Unternehmen
Unternehmerisches Denken für alle Mitarbeitenden: Der Schlüssel zum langfristigen Erfolg und zur Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens
In dieser dynamischen Welt sind es nicht nur Führungskräfte, die unternehmerisch denken sollten – es ist entscheidend, dass auch Ihre Mitarbeitenden in der Lage sind, selbst Verantwortung zu übernehmen und unternehmerische Entscheidungen zu treffen. Denn, was braucht es, um Ihr Unternehmen langfristig erfolgreich und zukunftsfähig zu gestalten? Es sind Mitarbeitende, die ihr Denken und Handeln aus der Sicht eines Unternehmers oder einer Unternehmerin gestalten.
Wir alle stehen vor gewaltigen Herausforderungen: schnelle Marktveränderungen, steigender Wettbewerb und zunehmende Komplexität. Das führt oft zu Überlastung, Blockaden und der Gefahr, das Wesentliche aus den Augen zu verlieren. Umso mehr braucht es Mitarbeitende, die den Fokus auf das Wesentliche legen und ihren Blick für die unternehmerischen Zusammenhänge schärfen. Mitarbeitende, die nicht nur reagieren, sondern aktiv und eigenverantwortlich Lösungen entwickeln.
Der Schlüssel zum Erfolg liegt im unternehmerischen Denken, das nicht nur bei Führungskräften, sondern bei jedem einzelnen Mitarbeitenden verankert wird. Mit unserer Erfahrung in Leadership und der Verbindung aus Neurowissenschaft und praxisnahen Tools möchten wir Ihre Mitarbeitenden dazu befähigen, unternehmerisch zu handeln und über sich hinauszuwachsen.
Was wir Ihnen anbieten: ⁄⁄
- Transformationsschulungen ihrer Mitarbeiter – Förderung von mehr Verantwortung und Eigeninitiative
- Human-based Leadership – Ein Führungsansatz, der Mitarbeitende inspiriert und gleichzeitig zu mehr Energie und Effizienz führt
- Feststellung der Zukunftsfähigkeit Ihrer Teams –Identifizierung von Entwicklungspotenzialen für individuelle Weiterqualifizierung und gezieltes Empowerment
Keynotes zu Themen wie Mut, Fehler als Lernchance und Eigenverantwortung– Inspirierende Impulse, die Mitarbeitende motivieren, Verantwortung zu übernehmen und über sich hinauszuwachsen.
Tagesworkshops
Intensivtrainings für direkte Umsetzung und praxisnahe Erkenntnisse.
Tagesworkshops
Mit den Erkenntnissen aus den StartUp-Weekends statten wir Ihre Mitarbeitenden und Führungskräfte an nur einem Tag mit umsetzbaren Tools und Methoden aus. Gemeinsam setzen wir diese direkt um und erzielen erste Fortschritte. So unterstützen wir Sie dabei, die Methoden effizient in Ihren Arbeitsalltag zu integrieren und sichern den langfristigen Umsetzungserfolg. Durch diese Ansätze erhalten Ihre Mitarbeitenden und Führungskräfte ein vertieftes Verständnis ihrer Rolle, erkennen ihre Werte als Grundlage für Entscheidungen und entwickeln einen konkreten Umsetzungsplan basierend auf einer Vision für ihre eigene Leistung.
Eventworkshops
Intensivformate für große Unternehmen, um alle Mitarbeitenden zu erreichen und eine nachhaltige Veränderung zu verankern.
Eventworkshops
Sparring-FollowUp
Maßgeschneiderte Begleitung für die erfolgreiche Integration neuer Methoden in ihrem Unternehmen.
Sparring-FollowUp
Unser Sparring-FollowUp bietet eine individuelle Begleitung, um die nachhaltige Umsetzung der gelernten Methoden und Erkenntnisse in den Arbeitsalltag zu integrieren. Oft scheitern Veränderungsprozesse nicht an der Idee, sondern an der praktischen Anwendung im Alltag. Deshalb setzen wir genau dort an: In regelmäßigen Sparring-Sessions reflektieren wir gemeinsam die Fortschritte, analysieren Herausforderungen und passen Strategien gezielt an. Führungskräfte und Mitarbeitende erhalten wertvolles Feedback, stärken ihre Eigenverantwortung und vertiefen ihre Entscheidungsfähigkeit auf Basis klar definierter Werte.
Durch diese individuelle Begleitung wird die nachhaltige Verankerung neuer Denk- und Arbeitsweisen sichergestellt. Wir arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um Hindernisse frühzeitig zu identifizieren und konkrete Lösungen zu erarbeiten. So bleibt das Gelernte nicht nur eine Momentaufnahme, sondern wird zu einer langfristigen Veränderung mit messbarem Erfolg.
Assessment zur Zukunftsfähigkeit
Analyse und gezielte Entwicklungspotenziale für Ihre Teams.
Assessment zur Zukunftsfähigkeit
Keynotes
zu Themen wie Mut, Fehlern als Lernchance und Eigenverantwortung
Hallo ich bin Günes ⁄⁄
Ich berate aus Erfahrung – und genau das macht mich authentisch und wirkungsvoll.
Denn ich weiß nicht nur, vor welchen Entscheidungen man als Angestellte, Führungskraft, Arbeitgeberin oder Unternehmerin steht – ich weiß auch, wie es sich anfühlt.
Ich kenne die Zweifel, die Fragen und die Unsicherheit, wenn man Neuland betritt. Viele glauben, man müsse für bestimmte Rollen „gemacht“ sein – zum Beispiel als Führungskraft oder Gründerin einer Idee. Ich sehe das anders. Ich habe in meinem Leben vieles umgesetzt und dabei eines gelernt: Man kann alles lernen – und manchmal muss man es auch.
Jede neue Stufe im Leben fühlt sich zunächst ungewohnt an. Wir sind unsicher, machen Fehler, stolpern. Doch genau das gehört dazu. Denn im Neuen liegt die Chance, sich selbst besser kennenzulernen. Für mich ist es wie Laufen lernen: Anfangs scheint es unmöglich – und irgendwann geht es ganz selbstverständlich.
Ich bringe mich selbst immer wieder an meine Grenzen und wachse darüber hinaus. Dabei geht es mir nicht nur ums Tun, sondern um echtes Verstehen. Und genau das gebe ich weiter: Meine Erfahrungen, meine Erkenntnisse, meine Learnings – immer praxisnah, immer umsetzbar. Weil ich weiß, wo ich früher selbst gestockt habe. Und weil ich heute weiß, wie es leichter geht.
Das Feedback unserer Kunden zeigt das Vertrauen in unsere Arbeit und die Wirkung unserer Zusammenarbeit:
„Frau Günes Seyfarth hat im Rahmen der Veranstaltung des Bayerischen Ministeriums für Wirtschaft, Landesentwicklung und Energie – Jugendwirtschaftsgipfels 2024 – die Rolle der Moderatorin übernommen. Mit ihrem umfassenden Praxiswissen, das sie in über 20 Jahren erfolgreicher Tätigkeit als Unternehmerin gesammelt hat, sowie ihrer persönlichen Art, hat sie die Veranstaltung maßgeblich bereichert. Besonders hervorzuheben ist ihre Fähigkeit, kompetent zwischen den jungen Teilnehmern und den hochrangigen Gästen aus Wirtschaft und Politik zu vermitteln. Sie hat es geschafft, die drängenden wirtschaftlichen Zukunftsfragen anschaulich und verständlich in den Fokus zu rücken und dabei den Dialog auf Augenhöhe zu fördern. Wir danken Frau Seyfarth herzlich für ihren wertvollen Beitrag und freuen uns auf zukünftige gemeinsame Projekte.“
Valentin Höfle, Bayerisches Staatsministerium für Wirtschaft
„Super Input, unglaublich motivierend!“ „Günes steckt mit ihrem Know-how und ihrer Begeisterung einfach an.“
Theresa Reeb, Gründerin eines Foodtruck-Business
Unsere Zeit ist kostbar, deshalb halte ich meine Schulungen effizient und praxisnah: Weniger ist mehr. Ihre Mitarbeitenden lernen, wie sie ihre unternehmerischen Fähigkeiten gezielt einsetzen und so ihren einzigartigen Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten können.
Hört sich das spannend an?